TUGAS TAKE HOME DASAR MANAJEMEN KOMUNIKASI
1. 1.
Ada beberapa alasan mengapa kita perlu
belajar manajemen komunikasi :
·
terkait dengan tujuan ilmu komunikasi.
komunikasi bertujuan menciptakan keharmonisan diatara para pelaku komunikasi.
situasi harmoni berupa terciptaya common
meaning dan mutual understanding.
Untuk mewujudkan semua itu dibutuhkan manajemen dalam pengelolaan komunikasi.
·
didasarkan pada karakteristik ilmu komunikasi.
beberapa karakteristik yang dimaksud diantaranya, komunikasi bersifat irreversible (tidak dapat ditarik
kembali ), kompleks, berdimensi sebab dan akibat, dan mengandung potensi
problem. dari karakter tersebut menunjukkan betapa rumitnya proses komunikasi
karena itu diperlukan pengelolaan tindakan komunikasi secara tepat.
·
terkait dengan kebutuhan fungsionalisasi
ilmu komunikasi dalam upaya menciptakan knowledge
worker. knowledge worker adalah
tenaga komunikasi yang memiliki wawasan teoritis tentang komunikasi dan
mempunyai keterampilan dalam mengaplikasikan ilmu. dari ilmu manajemen
komunikasi didapat pembekalan meangingful
knowledge dan meaningful skill
yakni pengetahuan dan keterampilan yang sepenuhnya relevan dan berguna bagi
pengembangan SDM komunikasi.
·
berhubungan dengan asumsi bahwa peran
ilmu manajemen semakin dominan di abad 21 dan ilmu komunikasi dibutuhkan di era
globalisasi.
2.
2. Manajemen Komunikasi memiliki definisi
luas & definisi sempit.
Definisi luas disampaikan oleh Kaye & Parag Diwan :
Definisi luas disampaikan oleh Kaye & Parag Diwan :
·
Menurut Kaye, Manajemen Komunikasi
merujuk pada bagaimana orang-orang mengelola proses komunikasi dalam
hubungannya dengan orang lain dalam berbagai setting dan konteks komunikasi.
·
Menurut Parag Diwan, Manajemen
Komunikasi adalah proses penggunaan berbagai sumber daya komunikasi secara
terpadu melalui proses perencanaan, pengorganisasian, pelaksanaan, dan
pengontrolan unsur-unsur komunikasi untuk mencapai tujuan yang telah
ditetapkan.
Dan
Definisi sempit menurut Irwin dan Moore :
manajemen komunikasi
adalah proses menggunakan manusia, keuangan, sumber daya teknis dan
dalam
memahami dan melakukan fungsi komunikasi dalam perusahaan dan antara sesama
perusahaan mereka dan masyarakat. sehingga manajemen komunikasi melibatkan
mengatur dan
mengelola sumber daya komunikasi (kelompok pribadi, organisasi dan
teknis) dan proses
komunikasi untuk memudahkan komunikasi dalam konteks
korporasi.
3. 3. Karena pada dasarnya apa yang kita
lakukan dan rasakan seringkali dipahami dan di ienterpretasi secara salah oleh
orang lain, karena kita tidak mengungkapkan diri kita secara total pada orang
lain. Hanya sebagian dari diri seseorang yang tampak, sebagaimana ketenangan
gunung es yang menyisakan sesuatu dibawah permukaan air. Orang cenderung
merespon dan berinteraksi dengan yang lain berdasarkan pada informasi yang
Nampak karenanya muncul berbagai perspektif komunikasi manusia sehingga melatar
belakangi kajian manajemen komunikasi.
4. 4. Kelebihan dan kekurangan perspektif
kontemporer komunikasi :
·
Kelebihan dan kekurangan perspektif
hubungan social :
-
kelebihan dari perpektif ini ada pada hubungan dengan
orang-orang yang merupakan aspek sangat penting dalam manajemen komunikasi
dalam upaya mengembangkan hubungan profesional. Efektivitas manajerial
tergantung pada kepuasan hubungan profesional dalam pekerjaan.
-
Kekurangan dari perspektif hubungan social ini
ambiguitas dan kekuasaan, yang menjadikan orang ini tidak stabil karena ambisi
nya yang selalu merasa mempunyai peran penting
·
Kelebihan dan kekurangan perspektif pengaruh
social :
-
Kelebihan dari perpektif ini adalah
memiliki fokus perhatian kepada perubahan (pendapat, sikap, kepercayaan,
perilaku). Komunikasi merupakan faktor penentu keberhasilan persuasi.
Komunikasi memiliki kemampuan untuk mengubah sikap dan perilaku seseorang
melalui komunikasi persuasif.
-
Kekurangannya, persepsi dan sikap
komunikan terhadap komunikator, kredibilitas pada pada persepsi komunikan, jadi
tidak inheren dalam diri komunikator. Aristoteles menyebutkan kredibilitas sebagai
Ethos, yang terdiri dari good will, good sense dan good
moral character. Sedangkan Hovland mengatakan bahwa kredibilitas mencakup expertise
(keahlian), trustworthiness (dapat dipercaya), attractiveness (menarik)
dan power (kekuatan).
·
Kelebihan dan kekurangan perspektif
kompetensi :
-
Kelebihan, Kemampuan menghadapi kelompok besar,
audience. Kemampuan me-manage dan memecahkan konflik di antara mereka
dan khalayak mereka.
-
Kelemahan, karena hubungan ini tidak
memperhatikan private atau pribadi atau professional mengakibatkan
profesionalisme dalam bekerja pun menjadi kurang
·
Kelebihan dan kekurangan perspektif
makna :
-
Kelebihan, akurasi dalam construction of
meaning, komunikasi tidak hanya pertukaran pesan tap hati-hati,
-
Kekurangan, komunikasi ini lebih dari
sekedar pertukaran pesan saja,
5. 5.
Menurut pendapat saya, perspektif
kontemporer yang paling baik adalah perspektif hubungan social, karena dalam
hubungan social kita bisa berinteraksi dengan siapapun tanpa memandang ras dan
gender. Sehingga hubungan kita dengan sesame tetap terjaga dengan baik.
6. 6. Intisari yang dibuat menjadi poin-poin Manajemen
kepemimpinan yang efektif
·
Pemimpin itu harus mempunyai sifat-sifat
yang efektif seperti pemimpin itu harus mempunyai kecakapan memahami individual,
maksudnya mengetahui bahwa setiap manusia mempunyai daya motivasi yang berbeda
pada berbagai saat dan keadaan yangb berlainan, pemimpin juga harus mempunyai
kemampuan menggugah semangat dan memberi inspirasi.
·
Selain itu pemimpin juga harus mempunyai
tipe dan gaya kepemimpinan yang efektif seperti pemimpin itu harus mempunyai
type kharismatik dan daya tarik luar biasa, sehingga mereka mempunyai pengikut
yang jumlahnya besar.
Sehingga study
kasus pada makalah yang kami buat menggambil contoh kepemimpinan Jokowi karena
menurut kelompok kami, Jokowi telah memiliki kepribadian yang sesuai dengan
teori-teori kepemimpinan. Sehingga mendapatkan peringkat paling teratas dalam
pemilihan calon Gubernur DKI Jakarta. Jokowi juga bisa memotivasi msyarakatnya
di Solo sehingga masyarakat di Solo merasa kehilangan sosok pemimpin yang
selama ini memimpin mereka dengan baik di kota itu.